Főoldal > 2016/2017. tanév > Menedzsment

Tantárgy kódja

GZB2321

Tantárgy neve

Menedzsment

Tantárgy angol neve

Management

Kredit

3

Félévi követelmény

Vizsga

Heti óraszám

2 + 2
Elmélet + Gyakorlat

Ajánlott félév

3

Cél

A tantárgy alapvető célja a vezetés és szervezés alapvető ismeretinek elsajátítása, valamint olyan vezetési módszerek és technikák megismerése, amelyek a végzett hallgatókat felkészítik bizonyos vezetői feladatok, szituációk megoldására. Cél továbbá a szervezetek működésének áttekintése, az alapvető szervezeti formák megismerése. A vezetési feladatok részletes megismertetésével a hallgatók betekintést nyerhetnek a munkahelyi vezetés világába.

Cél angol

Presenting basic management and organisation knowledge, management techniques that prepare students for later management situations. Giving a survey of the operation of organisations, basic organisation forms. Students may also acquire management skills.

Tartalom

? A menedzsment főbb területeinek megismerése. ? A vezetés célja és fogalma, a vezető személye, személyiség és személyiségi jegyek, a vezetői hatalom. ? Szervezeti formák. ? Kreativitás (alkotóképesség). ? Motiváció, ösztönzésmenedzsment. ? Változás menedzsment. ? Kommunikáció és információ menedzsment. A szervezeti kommunikáció jelentősége. ? A tervezés, mint vezetési funkció. ? Döntés és döntésvégrehajtás, utasítás, rendelkezés, ellenőrzés. ? Szervezetfejlesztés, és az emberi erőforrás menedzsment alapfogalmai. ? Innovációs folyamat vezetése. ? Vezetési módszerek, vezetési stílusok. ? Szervezeti kultúra.

Tartalom angol

The aims and target of management. The personality of the manager. Personality traits. Communication. Communication within the organisation. Information management. Planning as management function. Decision-making. Execution, instruction, direction. Controlling. Organisation development. Management power. Teams and work groups.

Számonkérés

2 zárthelyi dolgozat, kollokvium

Számonkérés angol

end-term test, mid-term test, examination

Irodalom

Menedzsment, (Szerk.): Láczay M. – Berde Cs., Nyíregyházi Főiskola, Nyíregyháza., 2005. Roóz József: A menedzsment alapjai, Perfekt, Budapest, 2006. Gulyás László: A vezetéstudomány alapjai, JATE Press, 2008., Bakacsi Gyula: Szervezeti magatartás és vezetés. Közgazdasági és Jogi Könyvkiadó, Karrier plusz 2011 – A hatékony álláskeresés és karrierépítés titkai HVG kiadvány 2011/9.

Irodalom angol

Slack, Chambers, Harland, Harrison and Johnson ( 1998) Operational Management 2nd Edn. Pitman Publishing. Grant, R. M, ( 1996): Contemporary Strategy Analysis, Blackwell. Burns, T.-G.M. Stalker ( 1996) : The management of innovation, London, Tavistock. Alvesson, M.(1992): Leadership as social integrative action. Organization Studies, 13/2: 185-209.

Tantárgyfelelős intézet kódja

GTI

Tantárgyfelelős oktató

Kósáné dr. Bilanics Ágnes

Ekvivalencia

TVF1305, GZF1305